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泰康人寿保险招聘面试-泰康人寿保险招聘面试时间

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本篇文章给大家分享泰康人寿保险招聘面试,以及泰康人寿保险招聘面试时间对应的知识点,希望对各位有所帮助。

文章信息一览:

今天去泰康人寿保险面试,我应聘的是助理,工资一开始1200,我想问下泰康...

没什么上升空间,就是助理。看自己的兴趣,如果说赚钱的话,还是做业务员好一些,起码有上升的 可能。

因为他们每天的任务和业务就是负责打电话给找工作的人来面试,拉来一个人,公司就给他们发钱——增员奖,人头费。等你去到的时候发现是保险公司。当然他们也会辩解说保险也属于金融行业等等的理由。

泰康人寿保险招聘面试-泰康人寿保险招聘面试时间
(图片来源网络,侵删)

如果你是要买泰康的产品,那信用还是可以的,关键所在是不要被业务员误导,包括银行的理财经理给你推泰康的理财产品也有可能会误导你。其次,购买泰康的产品后都会有电话回访。这时候你就要仔细听清楚了。

客服人员、储备干部、人事助理、理财顾问、销售内勤等不同的岗位,每个岗位招聘三人至十人不等,月薪1500元到2000元。

泰康人寿HWP面试严格吗

面试挺严格的,学历要二本以上,还做了一套行测题。待遇是底薪4k加绩效加440饭补。试用3个月8折,一年后转正。保险公司是指经营保险业的经济组织。保险公司是指经中国保险监督管理机构批准设立并依法登记注册的商业保险公司,包括直接保险公司和再保险公司。

泰康人寿保险招聘面试-泰康人寿保险招聘面试时间
(图片来源网络,侵删)

经过六年的磨砺与沉淀,泰康人寿HWP已建立起一套严谨的培养体系。以国际金融行业最严苛的标准为基准,HWP从业人员需经历严格的招聘、全面培训过程,包括专业销售技巧、进阶能力提升、职业资质认证以及独特的体验式学习。这套综合培训体系如同一座桥梁,助其成长为复合型的行业精英。

泰康人寿HWP经过六年的磨砺与沉淀,已经建立了一套严格的培养体系。以国际金融行业最严苛的标准为基准,HWP从业人员需要经过严格的招聘和全面的培训,包括专业销售技巧、进阶能力提升、职业资质认证以及独特的体验式学习。这套培训体系帮助HWP从业人员成长为复合型的行业精英。

泰康人寿面试都能过吗

1、能过面试难度一般,问的项目比较多,但是面试官很和蔼,循循善诱,最后对自己提出了比较客观的建议,感觉不错,但是说流程会比较长,至少三个月,风险比较大。泰康人寿保险股份有限公司系1996年8月22日经中国人民银行批准成立的全国性、股份制人寿保险公司,公司总部设在北京。

2、面试挺严格的,学历要二本以上,还做了一套行测题。待遇是底薪4k加绩效加440饭补。试用3个月8折,一年后转正。保险公司是指经营保险业的经济组织。保险公司是指经中国保险监督管理机构批准设立并依法登记注册的商业保险公司,包括直接保险公司和再保险公司。

3、难进。难度方面。泰康人寿组训应聘复试需要面试3轮,层层筛选,及格的人才能够留下。面试人数方面。泰康人寿组训的员工待遇***很好,导致每次应聘人数有一百人,十分的多,但公司只招聘两个,还是难进入的。

4、面试严格。需要本科学历及以上,还需要做测试题。作为精英转型的先行者,泰康健康财富规划师(HWP)于2018年起航,成为保险代理人转型的行业蓝图。 经过三年的发展,HWP项目吸引了众多优秀人才,其中包括从其他金融行业和医药、健康等领域转型而来的高素质、高学历、高收入的精英。

5、哥们 我在上海 同样也去了泰康人寿的面试,那我就把我的经验告诉你吧。第一次去 有个人问你问题,(他们提前会告诉你找某某经理,穿正装等等,记住一定要知道经理的姓,要不到了那里 没人理你的)。

关于泰康人寿保险招聘面试,以及泰康人寿保险招聘面试时间的相关信息分享结束,感谢你的耐心阅读,希望对你有所帮助。

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